Les entreprises qui, demain, ne proposeront pas de télétravail, vont avoir du mal à recruter

JT : le Journal du Télétravail

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Les entreprises qui, demain, ne proposeront pas de télétravail, vont avoir du mal à recruter

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Selon une étude réalisée par Citrix, spécialiste des environnements de travail numériques et sécurisés, 52 % des salariés français estiment que les entreprises se priveront des meilleurs talents si elles ne proposent pas une certaine dose de télétravail et de flexibilité. Ils sont également 42 % à déclarer que s’ils devaient changer d’emploi, ils n’accepteraient un nouveau poste qu’à condition de pouvoir bénéficier du télétravail.

Et ils ne sont que 13 % à souhaiter revenir dans leur entreprise chaque jour.

On décrypte ces résultats avec Hélène Fagart, spécialiste des RH et  ‎Senior Human Resources Business Partner pour Citrix.

Plus d'infos sur le blog de Citrix : www.citrix.com/blogs/

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Selon une étude réalisée par Citrix, spécialiste des environnements de travail numériques et sécurisés, 52 % des salariés français estiment que les entreprises se priveront des meilleurs talents si elles ne proposent pas une certaine dose de télétravail et de flexibilité. Ils sont également 42 % à déclarer que s’ils devaient changer d’emploi, ils n’accepteraient un nouveau poste qu’à condition de pouvoir bénéficier du télétravail.

Et ils ne sont que 13 % à souhaiter revenir dans leur entreprise chaque jour.

On décrypte ces résultats avec Hélène Fagart, spécialiste des RH et  ‎Senior Human Resources Business Partner pour Citrix.

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